Test psicologici: SVILUPPO E LEADERSHIP
Questa tipologia di test è dedicata alle azioni che consentono di migliorare i processi aziendali e la gestione dei percorsi di crescita e di carriera. La risorsa verrà valutata sulla sua capacità di: ◾ GESTIONE DELLE ATTIVITÁ: riguarda i comportamenti relativi alla gestione delle attività, delle risorse materiali e del tempo. ◾ GESTIONE DEI COLLABORATORI: […]
Test psicologici: PERSONALITÁ
Le tipologie di test psicologici sono molteplici, alcuni aiutano ad approfondire la personalità, altri le motivazioni e i valori professionali o l’ intelligenza emotiva, altri ancora attitudini e abilità e sviluppo e leadership o ancora lo stress lavoro-correlato. Oggi parliamo dei test, che possono essere somministrati ai candidati e/o risorse già presenti in azienda, relativi […]
Analisi Grafologica
L’analisi grafologica è un mezzo estremamente efficace per rilevare le qualità intellettive, comportamentali, caratteriali e relazionali di un individuo. Questo perché la scrittura, in quanto gesto collegato alle funzioni cerebrali, è manifestazione della personalità nei suoi molteplici aspetti, vincenti e limitanti. La grafologia si presenta dunque come valido strumento per la conoscenza della persona perché […]
Non si può non comunicare
“Non si può non comunicare” Ci hai mai pensato? Comunichiamo sempre, anche quando pensiamo di non farlo. E ti capita mai di pensare che non sei stato capito? Che volevi dire una cosa diversa? O di sorprenderti di certe reazioni spropositate? Tutto normale, capita a tutti. Il motivo è che comunicare bene è un’arte. E […]
